建立党建干部培训联盟，加强分局干部队伍品牌化建设。将红色财政的理念延伸到分局每个岗位，提升党建对基层财政工作能力。建立分局干部政治理论业务知识学习制度，推进分局干部政治理论业务学习规范化、制度化。丰富分局例会形式，建立业务培训+自主学习+以查促学结合学习模式，加强分局干部队伍建设品牌化建设，积极建设一个又红又专基层财政干部队伍。

要注重实践的历练。正所谓学以致用，党建干部培训要注重加强实践，使干部在锻炼中不断提升自身能力，新时期干部应当根据工作需要或是联系实际的工作进行实践，切实提高新时期干部的工作能力和工作水平。干部培训是干部进步和能力提高的基础，是创造大量干部的关键，是党建工作的首要任务。

复旦大学企业培训中心举办银行高层管理干部发展转型改革培训班的宗旨是提高管理人员的综合素质和能力。

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复旦大学培训中心_， 坐落于上海市邯郸路220号，学校占地面积244.99万平方米，建筑面积200.20万平方米。由中华人民共和国教育部直属，中央直管副部级建制，国家双一流（A类）、985工程、211工程建设高校，入选珠峰计划、111计划、2011计划、卓越医生教育培养计划、国家建设高水平大学公派研究生项目，九校联盟、中国大学校长联谊会、东亚研究型大学协会、环太平洋大学协会的重要成员，是一所世界知名、国内顶尖的全国重点大学。

复旦大学培训中心_ 依托上海复旦大学优良的办学传统，引进国内外优质的教育资源，探索名校再教育之路，为人才强国战略、终身教育学习体系建设和上海复旦大学建设世界一流大学战略服务。上海奉文在成立的年间，与全国各省市的政府党委部门建立良好的培训合作关系，和中国知名企业合作建立企业考察合作，学习先进知识与管理经验。同时也开展银行、高校、企业高管等相关培训课程，得到社会学院一直好评。在将来的工作中，上海兢展将始终垂持服务国家战略、服务社会经济发展和服务干部成长，积极发挥综合性研究型大量科学学科师资优势，统筹各方资源，重点党政干部、经营经营管理人员和专业技术人员进行新知识、新技能、新理念等开展有针对性的专题培训。

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